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Ofertas de empleo FAD

OFERTAS DE EMPLEO FAD

 

Responsable digital en Madrid 

Debido a que nos encontramos en una fase incipiente de la Transformación digital, se deberá partir de una auditoría digital y de activos digitales, así como en el diseño del plan de digitalización en el corto y el largo plazo, con el apoyo de entidades colaboradoras probono y de voluntarios digitales.

Reportando directamente a la Directora General, liderará el proceso de transformación digital de la Fundación.

Buscamos una persona que conozca en profundidad:

SEO

  • Offsite: revisión y captación de backlinks, guest postings, colaboraciones con medios, publicación y gestión de redes sociales.
  • Onsite: sobreescritura del contenido actual, des/indexación de contenido actual, análisis de keywords, enlaces internos, seguimiento de herramientas.

Performance marketing

  • SEM: Optimización de campañas, activación de campañas Adwords para conseguir tráfico,  gestión de presupuesto probono de ONG.

- RRSS: captación de nuevos fans/seguidores,  inversión en RRSS para dinamizar contenidos y aumentar alcance.

- Captación de socios: estrategia de canales digitales de captación,  elaboración de landings, análisis de conversiones.

Frontend Development:

  • Optimización y mejora continua de las diferentes webs, creación de nuevas landings, corrección de errores de indexación, carga, etc.

 

Sus funciones, entre otras, serán las siguientes:

  • Apoyar el desarrollo de competencias digitales del equipo, la cultura de medición (implantando cuadros de mandos y herramientas de medición)
  • Establecer objetivos, metodologías de innovación y trabajo colaborativo
  • Aplicar diferentes tecnologías en las diversas áreas de la Fad (como Big data en investigación, bots en el servicio de atención a familias, marketing digital en la captación de socios, o desarrollo de redes sociales para campañas de sensibilización dirigidas a jóvenes, entre otros)
  • Optimizar las diferentes webs, landings, blogs, etc, desde el punto de vista técnico, y la subcontratación de servicios de desarrollo y mantenimiento de las mismas.
  • En un futuro, proponer la implantación de diferentes herramientas de gestión como el CRM.

Se busca una persona joven, con mucha iniciativa, que fomente el trabajo colaborativo, de “growth mindset”, innovadora, que busque nuevas formas de hacer las cosas con foco en cubrir las necesidades del usuario, que aprenda rápido de los errores, que piense en grande.

 

Aspectos laborales:

  • Jornada: Jornada completa
  • Duración del contrato: Eventual (6 meses – 1 año)
  • Rango salarial: 30.000€-40.000€
  • Incorporación a corto plazo

 

Si estás interesado/a en esta oferta de empleo, envíanos tu currículum vitae al correo electrónico dsantiago@fad.es.